有色院暨中国恩菲召开党委中心组学习会研究部署2019年重点工作

本文摘要：春节假期后工作首日，有色院暨中国恩菲党委书记、董事长陆志方，党委副书记、总经理伍绍辉亲率公司在京领导班子成员集体视察在京全体干部员工，并的组织开会党委理论中心组（不断扩大）自学不会，集体自学集团领导讲话，研究部署2019年重点工作。2月14日上午，陆志方、伍绍辉一行弃楼探访视察了本部各部门、在京各子公司。在欢乐祥和的气氛中，公司领导向全体干部员工致意新春佳节的问候，告诫大家之后以圆润的热情和自强的姿态，投放到新的一年的工作中，展现出新气象，获得新的成绩。

春节假期后工作首日，有色院暨中国恩菲党委书记、董事长陆志方，党委副书记、总经理伍绍辉亲率公司在京领导班子成员集体视察在京全体干部员工，并的组织开会党委理论中心组（不断扩大）自学不会，集体自学集团领导讲话，研究部署2019年重点工作。2月14日上午，陆志方、伍绍辉一行弃楼探访视察了本部各部门、在京各子公司。在欢乐祥和的气氛中，公司领导向全体干部员工致意新春佳节的问候，告诫大家之后以圆润的热情和自强的姿态，投放到新的一年的工作中，展现出新气象，获得新的成绩。广大干部员工感激公司领导的希望与祝福，纷纷表示将一如既往地立足本职岗位，一天也不耽搁，一天也不责备，为公司发展作出更加多贡献。

当日下午，陆志方主持人开会党委理论中心组（不断扩大）自学不会，率领公司领导班子成员和涉及部门负责人集体自学，研究部署2019年重点工作。会上，参会人员集体自学了五矿集团公司总经理、党组副书记、中冶集团董事长国文清在2月12日中冶集团总部机关干部会议上的重要讲话和会议精神，重点环绕国文清同志明确提出的要向高水平管理要效益、要向两金清欠要效益、要向歼灭亏损企业要效益、要向科技创新要效益、要向深化改革要效益、要向团结一致融合要效益六项重点工作拒绝展开辩论。

会议对全面完成2019年各项工作任务目标作好公司顶层设计保证公司可持续身体健康发展等内容展开了深入探讨，更进一步研究了公司当前内外部面对的形势和拒绝，对2019年党建和作风建设、深化改革、两院融合、市场拓展、科学研究、工程服务、产业投资、人才队伍、信息化建设、安全性生产、院区管理等各项重点工作作出了明确的部署。陆志方特别强调，新的一年，有色院暨中国恩菲要在习近平新时代中国特色社会主义思想的提示下，在上级集团的坚毅领导下，紧紧围绕有色矿冶国家队、绿色环保排头兵、新兴产业创新者，坚决回头高技术高质量发展之路的战略目标，全力打造出中国有色中央研究院，之后不忘初心、牢记愿景，攻坚克难、奋勇争先，增强战略落地和工作实施，扎扎实实作好各项工作，全面完成2019年工作目标。

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